金屬3D打印廠商Velo3D繼續(xù)大幅裁員

2024年10月17日，南極熊獲悉，金屬3D打印解決方案提供商Velo3D宣布，作為最新裁員計劃的一部分，將在2024年底前再裁員46人。此舉是為簡化業(yè)務(wù)運營、降低成本和提高運營效率而采取的最新舉措。

△Velo3D助力創(chuàng)造太空技術(shù)

裁員影響近三分之一員工

根據(jù)Velo3D于2024年10月9日提交的8-K表格，此次裁員將影響約32%的員工，使公司員工總數(shù)從今年早些時候的210名減少到100人左右；在8月份已裁員63人，約占當(dāng)時員工總數(shù)的30%。

Velo3D 預(yù)計，此次裁員相關(guān)的遣散費和其他人員費用將在2024年第四季度發(fā)生，總計將達到130萬至150萬美元。裁員計劃預(yù)計將在12月完成。

退市與財務(wù)困境

此次裁員恰逢Velo3D于2024年9月從紐約證券交易所 (NYSE) 退市。此前，該公司收到了多份不合規(guī)通知，并進行了1200萬美元的公開發(fā)行和1比35的反向股票分割，以維持它在紐約證券交易所的上市狀態(tài)，但仍被迫過渡到OTCQX Best Market交易，股票代碼為VLDX。

Velo3D第二季度營收為1030萬美元，較去年同期的2510萬美元大幅下降。該公司還報告稱，調(diào)整后的凈虧損為2170萬美元，這促使管理層實施了激進的成本削減措施。

盡管面臨財務(wù)困境，Velo3D于9月與SpaceX達成了一項價值800萬美元的許可協(xié)議，授予 SpaceX Velo3D增材制造技術(shù)的非獨家許可。其中500萬美元用于知識產(chǎn)權(quán)，300萬美元用于支持服務(wù)。

同時，Velo3D董事會成員的薪酬也引起了關(guān)注。2024年9月，董事會任命Darryl C. Porter為獨立董事，并為其提供了每月4萬美元的薪酬。這一高額薪酬可能會引發(fā)人們對公司治理方面的擔(dān)憂，尤其是在公司面臨財務(wù)困境的情況下。此外，Porter的董事協(xié)議中包含強有力的賠償條款，確保費用將得到支付。Porter的專業(yè)背景主要集中在授權(quán)、知識產(chǎn)權(quán)、訴訟管理、娛樂和新媒體等領(lǐng)域，與Velo3D所處的太空、能源和航空航天先進制造技術(shù)行業(yè)之間的關(guān)聯(lián)性并不強。

△Velo3D的Sapphire XC 1MZ 3D打印機

Velo3D未來充滿不確定性

Velo3D目前的困境與另一家3D打印公司Shapeways面臨的挑戰(zhàn)有著驚人的相似之處。Shapeways于2024年7月申請第7章破產(chǎn)，由于未能實現(xiàn)增長預(yù)期并背負債務(wù)，Shapeways 停止運營，它的董事會成員和執(zhí)行團隊在申請破產(chǎn)的同時辭職。

在Velo3D應(yīng)對這些挑戰(zhàn)的同時，即將到來的裁員、退市以及與SpaceX公司達成的潛在限制性交易，讓該公司處在關(guān)鍵的十字路口。退市和最近的交易可能表明該公司目前運營狀況非常困難。與此同時，董事會的豐厚薪酬和法律保護協(xié)議，可能表明公司正在采取措施來保護自己免受潛在的法律問題和風(fēng)險。這種做法可能讓人懷疑公司是否在專注于短期的自保，而不是長期的戰(zhàn)略發(fā)展和增長。

由于員工人數(shù)減少到約100人，且領(lǐng)導(dǎo)層專注于重組，Velo3D的未來仍不確定。能否擺脫財務(wù)困境，或者這些舉措是否意味著其領(lǐng)導(dǎo)層存在更深層次的問題，對于投資者和行業(yè)利益相關(guān)者來說至關(guān)重要。